転勤も出張もありません。当社が手掛ける公共工事はすべて名古屋市内の現場です。

作業着を貸与しています。基本的に施工作業を行うことはありませんが、現場に出向くことが多いため就業中は作業着の着用をお願いしています。清潔感があればヒゲや茶髪もOKです。

まずは基本的な業務の流れを習得します。具体的には、工事の事前準備に必要な手続きや調査等が中心です。先輩の仕事風景を見学したり、先輩と一緒に作業を行いながら、対応できる業務を少しずつ増やしていきます。およそ半年から1年程度でひと通りの業務を自立して行うことができるようサポートしていきます。

国家資格である土木施工管理技士の取得をぜひ目指してください。テキスト購入費用や受験費用は会社で全額負担します。合格時にはお祝い金10万円を支給します。さらに、資格手当を毎月支給します。（1級1万円、2級5000円）自由参加の模擬試験や勉強会を通して先輩社員がサポートします。

全部で10名の会社です。男性9名、女性1名です。年齢構成は20代2名、30代1名、40代1名、50代3名、60代2名、70代1名です。入社1年目の若手からこの道数十年のベテランまで、幅広く在籍しています。採用選考や入社後の評価において、性別を理由に不当な差を設けることはありません。※データは2025年3月現在です

日中は現場に出向いているメンバーが多く、オフィス内は比較的静かな環境かと思います。終日FMラジオを流しているのと、必要に応じて打ち合わせをしているため、適度に音のある環境です。

メンバーや時期にもよりますが、平均1日１時間くらい、月20時間程度です。定時は17時で、18時頃には退勤するメンバーがほとんどです。また、日々の業務スケジュールについては決められた工事計画を元にある程度自分の裁量で決められます。早く帰りたい日に向けて調整するなど、自ら仕事をコントロールして公私ともに充実させていく力が身につきます。

現場対応等のため土曜出社が2ヶ月に1回あり、他の曜日で振替休日を取得いただきます。また、夜間工事対応が年に数回あります。いずれも事前にスケジュールを調整しますので、突発的なものはありません。もちろん、勤務実績に応じて休日出勤手当や深夜手当を支給します。

なるべく希望日に取得できるよう、業務を計画的に進めています。ご家庭の事情等があれば調整しますので、遠慮なく相談してください。直近の有休取得率は75％ほどです。

個人によって多少の差はありますが、直近実績では基本給の 2.0～2.5か月分を支給しています。夏と冬の通常賞与に加え、会社業績にあわせて決算賞与も支給しています。社員みんなで生み出した利益は、可能な限り還元しています。

基本的に自由です。お弁当を持ち込む人もいれば、外で食べる人もいます。コンビニはオフィスから徒歩1分の場所にあります。住宅街なので飲食店は少なめです。外出先で色々なお店を楽しむこともできます。

冷蔵庫、電子レンジ、電気ポット、ウォーターサーバーが無料で利用できます。ちょっとしたおやつも常備しています。

不定期で「おつかれさま会」という食事会を開催しています。社員旅行はこれまで下呂、伊勢、台湾などへ行ったことがあります。会社行事は自由参加で、本人の希望を尊重します。

たくさんいます。工事部長の長谷川も、税理士事務所出身という異色の経歴の持ち主です。他にも元製造業、元IT業界など、異業界からの転職組が活躍しています。

（面接ではなく）面談を個別に実施させていただきます。当社に少しでもご興味をお持ちいただけましたら、まずはお気軽にエントリーください。仕事内容だけでなく、気になる待遇面についてもできる限り丁寧にお伝えします。

まったく問題ありません。まずは現在のお勤め先での引継ぎ等を優先いただき、気持ちよくご入社いただきたいと考えております。

あいにく面接交通費や引っ越し費用の支給は行っておりません。オンラインでの面談・面接は実施しておりますので、ご希望の方はお申し付けください。